NEW GRADUATE 新卒採用

ともに成長していける仲間を募集しています!

メッセージ
採用担当メッセージ

新卒採用ページにアクセスいただきありがとうございます。

当社では最適なインフラ環境を作り上げるため、新しい発想ができる技術職を募集しています。情報通信設備事業、環境設備事業は今や建物に欠かせないものとして需要の高い、将来性抜群の事業です。
また、とても自由な社風で、心身ともに健康で働きやすい環境となっていますので是非、気楽に応募してください。お待ちしています!

募集要項

現在、以下の部門を募集しています。

応募要領
応募資格 2025年3月 大学・短大・高専・専門学校の卒業見込者
募集部門 情報通信設備事業
業務内容 情報通信設備に関する設計・施工・保守・販売
応募方法

以下をご記入の上、メールにてご連絡ください。

  • 氏名
  • 連絡先 (メールアドレス)
  • 応募の種類 (新卒/キャリア)
  • 応募業種 (情報通信設備事業/環境設備事業)
  • 応募の動機
  • 自己アピール
勤務地 本社・各支店・各営業所(採用勤務地についてはお問い合わせください。)
選考方法 書類選考・適性検査・面接
提出書類 履歴書 (写真付)・成績証明書・卒業見込み証明書・健康診断書
待遇・勤務
勤務時間 9:00 ~ 17:30 (休憩60分) 実働7時間30分
試用期間 6ヶ月
昇給 年1回 (4月)
賞与 年2回 (7月・12月)
休日/休暇
  • 休日:土日祝日 (完全週休2日制)・創立記念日・年末年始 (12/29~1/4)
  • 休暇:年次有給休暇 (半日単位・時間単位での取得可)・特別休暇・プレミアムフライデー
福利厚生他
  • 保険:健康保険・厚生年金保険・労災保険・企業年金基金、
    脳ドック費用および人間ドック費用補助あり、
    インフルエンザ予防接種費用全額負担
  • 手当:交通費全額・資格取得手当
  • 制度:退職金制度
お問い合わせ先
お問い合わせ先 総務部 採用担当
メール: txs-jinji@tsuzuki.co.jp
応募要領
応募資格 2025年3月 大学・短大・高専・専門学校の卒業見込者
募集部門 環境設備事業
業務内容 環境設備に関する設計・施工・保守・販売
応募方法

以下をご記入の上、メールにてご連絡ください。

  • 氏名
  • 連絡先 (メールアドレス)
  • 応募の種類 (新卒/キャリア)
  • 応募業種 (情報通信設備事業/環境設備事業)
  • 応募の動機
  • 自己アピール
勤務地 本社・各支店・各営業所(採用勤務地についてはお問い合わせください。)
選考方法 書類選考・適性検査・面接
提出書類 履歴書 (写真付)・成績証明書・卒業見込み証明書・健康診断書
待遇・勤務
勤務時間 9:00 ~ 17:30 (休憩60分) 実働7時間30分
試用期間 6ヶ月
昇給 年1回 (4月)
賞与 年2回 (7月・12月)
休日/休暇
  • 休日:土日祝日 (完全週休2日制)・創立記念日・年末年始 (12/29~1/4)
  • 休暇:年次有給休暇 (半日単位・時間単位での取得可)・特別休暇・プレミアムフライデー
福利厚生他
  • 保険:健康保険・厚生年金保険・労災保険・企業年金基金、
    脳ドック費用および人間ドック費用補助あり、
    インフルエンザ予防接種費用全額負担
  • 手当:交通費全額・資格取得手当
  • 制度:退職金制度
お問い合わせ先
お問い合わせ先 総務部 採用担当
メール: txs-jinji@tsuzuki.co.jp

データで見る都築クロスサポート

健康優良企業 金
4年連続認定
(2023年10月時点)
健康経営優良法人
6年連続認定
(2024年3月時点/中小規模法人部門)
平均勤続勤務年数
18
(2023年度)
平均有給休暇取得日数
13
(2023年度)
月平均所定外労働時間
22時間
(2023年度)
従業員数
185
(2024年4月1日時点)
※「従業員数」以外は、合併前 (ツヅキインフォテクノ東日本) での算出

スキルアップ支援制度

教育・研修制度 あり
  • 新入社員集合教育 (ツヅキグループ)
  • 各種通信教育
自己啓発支援制度 あり
  • 資格制度
    会社が認めた資格の取得者に対して一時金を支給します